Italia se confruntă cu o nevoie acută de personal domestic calificat, în special pentru îngrijirea persoanelor în vârstă, conform unui studiu realizat de Assindatcolf-Idos.
Cercetarea estimează că, până în 2050, numărul persoanelor diagnosticate cu demență aproape se va dubla, de la 1,48 milioane la 2,3 milioane.
În acest context, familiile italiene vor avea nevoie de peste două milioane de îngrijitori la domiciliu pentru a acoperi cererea de asistență, inclusiv 1,5 milioane de lucrători străini.
Renata Vrenna, directoarea agenției Demetra Care, atrage atenția asupra acestei crize:
„Cred că trebuie să acționăm urgent pentru a acoperi acest decalaj îngrijorător. Este o oportunitate profesională în creștere, cu venituri care pot ajunge până la 1.500 de euro pe lună.
De asemenea, doar în weekend se pot câștiga între 150 și 250 de euro. Aceasta este o șansă pe care italienii nu ar trebui să o respingă doar din motive culturale.”
Munca de îngrijitor presupune calificări speciale, cum ar fi titlul de operator socio-sanitar (OSS) sau instruire în prim ajutor. Aceste competențe oferă familiilor o siguranță esențială.
„Îngrijitorii se ocupă de bătrânii care au nevoie de asistență 24 de ore din 24. Nivelul ridicat de profesionalism și calificare aduce liniște familiilor care nu mai pot gestiona singure aceste situații”, explică Vrenna.
Procesul de selecție a îngrijitorilor este riguros, adaptat nevoilor fiecărui pacient. Familiile furnizează detalii despre istoricul medical al persoanei asistate, inclusiv dacă aceasta a fost spitalizată sau tratată într-o unitate de tip RSA (azile de bătrâni).
„Este esențial ca patologia pacientului să fie compatibilă cu experiența îngrijitorului. În cazul demenței, de exemplu, persoana care oferă asistență trebuie să aibă un curriculum adecvat.
Competențele sunt cruciale pentru o muncă bine făcută. Originea îngrijitorului, fie italian, fie străin, este mai puțin importantă, relația creată cu persoana asistată fiind factorul determinant”, adaugă directoarea.
Într-un moment marcat de dificultăți economice, acest domeniu reprezintă o oportunitate semnificativă.
„Pentru femeile italiene, este o șansă de a combate creșterea costului vieții. În același timp, familiile primesc ajutorul pe care statul nu reușește să-l ofere, iar îngrijitorii străini sunt integrați cu demnitate în societatea noastră.
Este emoționant să primim mulțumiri de la aceștia pentru că i-am ajutat să-și găsească un loc în economia și comunitatea noastră”, a concluzionat Renata Vrenna.
Această nevoie critică de forță de muncă subliniază importanța pregătirii și profesionalismului în sectorul de asistență la domiciliu, devenind totodată o soluție practică pentru provocările economice și sociale actuale.